Talente seniorë.
Onboarding i shpejtë.
Connector vendos talente të verifikuara nga Evropa Juglindore në ekipe perëndimore produkti. Orar CET, talente anglisht- dhe gjermanishtfolëse, një faturë mujore. Intervistat e para brenda një jave. Të kualifikuar nga inxhinierë seniorë softueri.
Ekipi juaj i zgjeruar remote.
Etikë e fortë pune, talente gjermanishtfolëse të formuara në korporata të mëdha zvicerane dhe gjermane. Talente që sjellin ndryshim.
35–55% kosto më e ulët
Çmim mujor gjithëpërfshirës. Pa tarifa rekrutimi, pa taksa punëdhënësi nga ana juaj, pa shpenzime zyre.
Zero diferencë kohore
Ballkani punon me CET. Standup-i juaj i orës 9:30 është edhe i yni, code review mbërrin para drekës.
Një faturë e pastër
Ne punësojmë lokalisht dhe menaxhojmë pagat, kalimin e IP-së dhe GDPR. Ju nënshkruani një marrëveshje B2B dhe paguani çdo muaj.
Themeluesit të përfshirë
Pa rekrutues pa fytyrë. Një themelues merr pjesë në çdo seancë verifikimi dhe qëndron në llogarinë tuaj edhe pas ditës së parë.
Katër mënyra për të punuar me ne.
Ekipe të dedikuara
Një ekip i plotë i integruar në workflow-un tuaj. Slack-u juaj, standup-et tuaja, standardet tuaja. Për scale-up-e që duhet të dorëzojnë.
Punësime individuale
Një person i caktuar për një pozicion të caktuar. I verifikuar nga inxhinierë aktivë në të njëjtin stack, produktiv që nga java e parë.
Projekte me rezultat
Fushëveprim fiks, rezultat i matshëm. Ne planifikojmë, ndërtojmë dhe dorëzojmë: platforma të dhënash, migrime, vegla të brendshme. Paguani për rezultatin, jo për orët.
Partner punësimi
Dorëzim white-label për agjenci dhe studio. Marka juaj, klienti juaj, banka jonë e talenteve. Transparencë e plotë mbi ndarjen.
Bëni llogaritë.
Zgjidhni rolin, tregun dhe madhësinë e ekipit. Marrim koston tipike vjetore të tregut lokal dhe heqim 40%. Vetëm orientuese; tarifat finale varen nga aftësitë.
SHIFRA ORIENTUESE MBI KOSTON TIPIKE TË TREGUT LOKAL, JO OFERTË. TARIFAT FINALE VAREN NGA AFTËSITË, NIVELI DHE KOHËZGJATJA E ANGAZHIMIT. SHIFRAT VJETORE SUPOZOJNË KOHË TË PLOTË.
Pesëmbëdhjetë ditë, katër hapa.
Procesi i plotë →Zbulimi
Një thirrje 45-minutëshe për stack-un, kulturën e ekipit dhe buxhetin. Ju miratoni një brif punësimi.
Lista e ngushtë
Ne filtrojmë rrjetin, zhvillojmë seanca teknike live dhe dërgojmë tre profile të verifikuara.
Intervistat
Ju drejtoni procesin tuaj, ne organizojmë oraret. Ditë prove e paguar opsionale me codebase-in tuaj.
Kontrata & onboarding
Një nënshkrim. Ne kujdesemi për punësimin, pajisjet dhe përgatitjen e ditës së parë.
Shfleto rrjetin.
Një përzgjedhje inxhinierësh të lirë këtë muaj. Profile të plota, shembuj kodi dhe referenca në takimin e parë.
Ekipe që kaluan te ne.
Studime rasti →«Intervistuam tre kandidatë të enjten dhe nënshkruam me njërin të martën pasuese. Punësimi ynë më i shpejtë senior në katër vjet.»
«Mbivendosja e orarit vlen më shumë se tarifa. Standup në 9:30, code review para drekës. Funksionon si ekip i brendshëm.»
«Një faturë, pa entitete lokale, pa surpriza. Financat e miratuan brenda një dite.»
Ndërtoni ekipin tuaj ballkanik.
Na tregoni kë ju duhet. Listë e ngushtë me tre profile brenda pesë ditësh pune.